Blocchi di costruzione:Assessing Board & Strategic Recruitment:TRACK 101 INDTICKETBlocchi di costruzione:Assessing Board & Strategic Recruitment:TRACK 101 INDTICKET

I blocchi di costruzione della serie di schede di successo: Track 101: Criteri di ammissibilità: Organizzazione meno di 10 anni Entrate filantropiche sotto $1 milione Direttore Esecutivo con 0–4 anni di esperienza nel ruolo 0–2 membri del personale pagato Il fondatore rimane attivo sul bordo 3–10 membri del consiglio Linee guida per la registrazione: Solo un membro del personale per sessione può partecipare. Il personale aggiuntivo che desidera partecipare al Building Blocks of Successful Boards Series deve registrarsi separatamente tramite il link dei biglietti forniti. Assessing Your Board & Strategic Recruitment: 22 ottobre (8:30 - mezzogiorno) Quando è stata l'ultima volta che il vostro consiglio ha condotto una valutazione ponderata delle sue prestazioni collettive e delle responsabilità individuali? Una valutazione di bordo ben progettata può servire come un potente catalizzatore per migliorare l'impegno, l'apprendimento mirato e il progresso verso obiettivi di fundraising e governance. Questa sessione esplorerà come implementare valutazioni di bordo significative e utilizzare i risultati per informare gli sforzi strategici di reclutamento e sviluppo. I partecipanti impareranno approcci efficaci per andare oltre il tradizionale “chi conosci” modello di nomination del consiglio e verso un processo più intenzionale e missionario. La discussione offrirà strategie pratiche e intuizioni per rafforzare le prestazioni del consiglio, approfondire l'impegno e costruire un organo di governo che promuova l'eccellenza organizzativa. .