Bausteine:Assessing Board & Strategic Recruitment: TRACK 101 INDTICKETBausteine:Assessing Board & Strategic Recruitment: TRACK 101 INDTICKET

Die Bausteine der erfolgreichen Boards-Serie: Track 101: Förderkriterien: Organisation unter 10 Jahren Philanthropische Einnahmen unter 1 Million US-Dollar Executive Director mit 0-4 Jahren Erfahrung in der Rolle 0–2 bezahlte Bedienstete Gründer bleibt im Vorstand aktiv 3–10 Vorstandsmitglieder Registrierungsrichtlinien: Pro Sitzung darf nur ein Bediensteter anwesend sein. Zusätzliches Personal, das an den Building Blocks of Successful Boards Series teilnehmen möchte, muss sich separat über den bereitgestellten Ticketlink anmelden. Beurteilung Ihres Vorstands & strategische Rekrutierung: 22. Oktober (8:30 Uhr - Mittag) Wann hat Ihr Vorstand das letzte Mal eine durchdachte Bewertung seiner kollektiven Leistung und seiner individuellen Verantwortlichkeiten durchgeführt? Eine gut durchdachte Board-Bewertung kann als leistungsstarker Katalysator für verbessertes Engagement, gezieltes Lernen und Fortschritte bei Fundraising- und Governance-Zielen dienen. In dieser Sitzung wird untersucht, wie aussagekräftige Vorstandsbewertungen umgesetzt und die Ergebnisse für strategische Rekrutierungs- und Entwicklungsbemühungen verwendet werden können. Die Teilnehmer werden effektive Ansätze lernen, um über das traditionelle "Wen kennen Sie" -Modell der Vorstandsnominierungen hinauszugehen und einen absichtlicheren, missionsorientierten Prozess zu erreichen. Die Diskussion wird praktische Strategien und Einblicke bieten, um die Leistung des Vorstands zu stärken, das Engagement zu vertiefen und ein Leitungsgremium aufzubauen, das die organisatorische Exzellenz fördert. .